Vil du fortsette å tenke at rasisme ikke eksisterer etter denne videoen?

Kampanjen mot rasisme viste på en veldig didaktisk måte hvordan rasemessige fordommer fortsatt er forankret i våre vurderinger, inkludert de mest overfladiske. For å bevise dette ble det gjennomført et sosialt eksperiment med fagfolk innen menneskelige ressurser.

Mennesker ble delt inn i to grupper, og trengte i utgangspunktet å si hvilke modeller i en serie bilder de gjorde eller hvilke yrker de så ut til å ha. Den første gruppen så bilder av bare hvite motiver, og den andre så nøyaktig de samme bildene sett av forrige klasse - forskjellen nå er at modellene var svarte.

Eksperimentet

Forskjellen i svar mellom grupper er skremmende. Den hvite mannen i drakten og slips blir sett på som en leder; mens svart for eksempel kalles en driver. Den hvite jenta med en boks spraymaling i hånden var graffiti; den svarte, stikkende.

Bak denne dommen som vi bare gjør gjennom ens hudfarge, er det den såkalte institusjonelle rasismen, som er det som skjer når svarte mennesker har fordommer på arbeidsplassen - det er ikke rart at eksperimentfrivillige alle var profesjonelle i verden. RH

Kampanjen ga også ut noen statistikker som beviser at rasemessige fordommer fremdeles eksisterer: 82, 6% av svarte sier at hudfargen deres påvirker yrkeslivet deres; svarte mennesker tjener 37% mindre enn hvite mennesker og inntar bare 18% av lederstillinger; Blant arbeidsledige er 60, 6% svarte.

Husk at rasisme er en forbrytelse - for å rapportere, bare ring Dial 100.